Author: Morgan

L’Accélérateur de rénovations d’Ottawa, offert par Hydro Ottawa, aide la Société de logement communautaire d’Ottawa à réduire ses émissions

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OTTAWA – La Société de portefeuille Hydro Ottawa inc. (Hydro Ottawa) aide la Société de logement communautaire d’Ottawa (LCO) à faire des progrès considérables en matière de réduction des émissions dans l’ensemble de son portefeuille immobilier grâce au programme Accélérateur de rénovations d’Ottawa (ARO).

Dans le cadre de cette initiative, LCO a embauché Envari solutions énergétiques, filiale d’Hydro Ottawa et consultant approuvé par l’ARO pour la réalisation d’études sur la décarbonation. Grâce à son expertise, Envari fournira à LCO une analyse exhaustive et un plan d’action personnalisé pour l’aider à maximiser l’efficacité énergétique de 38 de ses tours d’habitation et atteindre ses objectifs de réduction des émissions. Les parties en présence espèrent que le reste du portefeuille immobilier de LCO soit également soumis au programme.

Cet ambitieux projet a pour objet d’arrimer LCO avec le Plan directeur sur les changements climatiques de la Ville d’Ottawa, c’est-à-dire la réduction des émissions de LCO de 96 pour cent d’ici 2040.

Cette collaboration entre Hydro Ottawa et la Société de logement communautaire d’Ottawa démontre la puissance des partenariats pour lutter contre les changements climatiques. Les solutions énergétiques innovantes d’Hydro Ottawa aident LCO à atteindre ses objectifs environnementaux, tandis que le leadership de LCO en matière de durabilité est un modèle à suivre par d’autres bâtiments commerciaux, institutionnels ou multirésidentiels dans la grande transition vers l’énergie plus propre.

Faits en bref

  • En juillet 2024, LCO et Hydro Ottawa ont annoncé l’élargissement de leur partenariat existant dans le but de réduire les émissions de carbone dans les communautés de LCO grâce à des projets d’économie d’énergie innovants. Parmi ces projets : soutien technique pour l’installation d’infrastructures de recharge pour VE, de thermopompes, de panneaux solaires et de systèmes d’automatisation des bâtiments.
  • Le programme ARO d’Hydro Ottawa s’adresse aux immeubles commerciaux, institutionnels et résidentiels à logements multiples de moyenne et grande hauteur qui sont situés dans le territoire de service d’Hydro Ottawa.
  • Hydro Ottawa a été choisie par Ressources naturelles Canada (RNCan) pour offrir l’Accélérateur de rénovations d’Ottawa, un programme de 10 M$ en vigueur jusqu’au 31 mars 2027.
  • Le programme ARO d’Hydro Ottawa donne accès à un écosystème de services de soutien conçus pour simplifier le processus de rénovations écoénergétiques majeures et couvrir une partie des coûts.
  • L’objectif de LCO est de s’arrimer avec le Plan directeur sur les changements climatiques de la Ville d’Ottawa, qui vise à réduire les émissions de gaz à effet de serre de 96 pour cent d’ici 2040.
  • Depuis 2011, LCO a économisé 64,1 M$ grâce aux efforts déployés en matière de durabilité et d’efficacité énergétique.

 

Citations :

« Ce partenariat témoigne de la force de la collaboration et de l’innovation pour lutter contre les changements climatiques et réaliser la transition énergétique. Nous sommes fiers d’appuyer la Société de logement communautaire d’Ottawa qui fait preuve de leadership en matière de décarbonation par l’entremise de notre programme Accélérateur de rénovations d’Ottawa. En investissant dans l’efficacité énergétique et en adoptant des solutions innovantes, nous pouvons aider LCO à atteindre ses ambitieux objectifs de réduction du carbone tout en rendant ses immeubles plus confortables et abordables pour les résidents. Ce projet témoigne de notre engagement commun à l’égard d’un avenir durable pour Ottawa. »

  • Bryce Conrad, président et chef de la direction, Société de portefeuille Hydro Ottawa inc.

 

« L’analyse de notre rendement écoénergétique est crucial pour intégrer nos objectifs climatiques à la planification de nos immobilisations à long terme. En comprenant les démarches de décarbonation élaborées pour chacun de nos immeubles, nous pouvons prendre des décisions éclairées sur la modernisation de nos infrastructures, ce qui est gage à la fois de durabilité et d’abordabilité pour nos résidents. »

  • Stéphane Giguère, président-directeur général, Société de logement communautaire d’Ottawa

 

En savoir plus sur le programme ARO d’Hydro Ottawa.

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Personnes-ressources pour les médias

Susan Fekete
Gestionnaire, Média et affaires publiques
Hydro Ottawa
Tél. : 613 738-5499, poste 2345
[email protected]

 

Esther Njuguna
Spécialiste des relations avec les médias
Société de logement communautaire d’Ottawa
Tél. : 343 961-4035
[email protected]

 

À propos de la Société de portefeuille Hydro Ottawa inc.

La Société de portefeuille Hydro Ottawa inc. (Hydro Ottawa) est détenue en propriété exclusive par la Ville d’Ottawa. Ses principaux champs d’activité sont la distribution d’électricité, la production d’énergies renouvelables, les solutions énergétiques, les services de télécommunications et les services offerts aux entreprises. À titre de partenaire de premier plan dans la création d’un avenir énergétique intelligent, Hydro Ottawa est résolument tournée vers la durabilité et la réduction des répercussions de toutes ses activités sur l’environnement. La Société possède quatre filiales principales dont elle assure l’exploitation : Hydro Ottawa limitée, société de distribution locale qui alimente en électricité plus de 364 000 clients répartis sur le territoire de la ville d’Ottawa et du village de Casselman; Portage Énergie, principal producteur d’énergie verte ontarien appartenant à une municipalité, dotée d’un parc d’énergies renouvelables dont la puissance installée se chiffre à 131 mégawatts, ce qui représente suffisamment d’électricité pour alimenter 110 000 clients résidentiels; Envari, entreprise de solutions énergétiques proposant des produits et services qui aident à réduire la consommation et les coûts d’énergie de ses clients industriels et commerciaux, des municipalités ainsi que de diverses sociétés de distribution locale; et Réseaux Hiboo, fournisseur de solutions de réseau à fibre optique et de services Internet qui offre aux clients de la région d’Ottawa‑Gatineau une connectivité sécurisée et évolutive afin de leur assurer un avenir numérique solide.

À propos de la Société de logement communautaire d’Ottawa

La Société de logement communautaire d’Ottawa offre environ 15 000 logements à près de 33 000 locataires, y compris des aînés, des parents, des enfants, des couples, des célibataires et des personnes handicapées dans un grand nombre de communautés de la ville d’Ottawa. LCO veille au logement d’une population diversifiée sur les plans linguistiques, ethniques et culturels. LCO est le plus important fournisseur de logements sociaux et abordables à Ottawa, dont il gère les deux tiers du parc de logements sociaux, et le deuxième en importance en Ontario. LCO est une organisation indépendante de la Ville d’Ottawa. En 2024, LCO a été choisie – pour la septième année consécutive – pour figurer au palmarès des meilleurs employeurs de la région de la capitale nationale.

Société de portefeuille d’Hydro Ottawa inc. annonce une sollicitation de consentements à l’égard des débentures de premier rang non garantie

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OTTAWA – Société de portefeuille d’Hydro Ottawa inc. (« Hydro Ottawa ») a annoncé aujourd’hui qu’elle avait entamé une sollicitation de consentements afin d’obtenir l’approbation des porteurs de quatre séries de ses débentures de premier rang non garanties libellées en dollars canadiens en circulation (les « débentures »), telles qu’elles sont énumérées dans le tableau ci-dessous, dans le but de modifier l’acte de fiducie et les actes de fiducie supplémentaires régissant les débentures (les « modifications liées aux débentures ») pour faciliter une réorganisation générale d’Hydro Ottawa et de ses filiales (la « réorganisation générale »).

Titre des séries des débentures Capital total impayé Frais d’examen
Débentures de série 2015-1, à 2,614 %, échéant en 2025 200 000 000 $ CA 0,25 $ par tranche de 1 000 $
Débentures de série 2015-2, à 3,639 %, échéant en 2045 175 000 000 $ CA 0,25 $ par tranche de 1 000 $
Débentures de série 2013-1, à 3,991 %, échéant en 2043 150 000 000 $ CA 0,25 $ par tranche de 1 000 $
Débentures de série 2006-1, à 4,968 %, échéant en 2036 50 000 000 $ CA 0,25 $ par tranche de 1 000 $


En conséquence de la réorganisation générale, Hydro Ottawa transférera sa participation dans certaines de ses filiales, y compris Hydro Ottawa limitée, à une filiale nouvellement constituée détenue en propriété exclusive dont la dénomination est Société de capitaux Hydro Ottawa (« SCHO ») et certaines de ses participations dans d’autres filiales, y compris Énergie Ottawa inc., à une filiale nouvellement constituée détenue en propriété exclusive dont la dénomination est Services Énergétiques Hydro Ottawa inc. (« SEHOI »). Parallèlement à la mise en œuvre de la réorganisation générale, SCHO assumera toutes les obligations d’Hydro Ottawa relativement aux débentures et aux termes de certaines facilités de crédit, et Hydro Ottawa sera libérée de ces obligations. La réorganisation générale est assujettie à l’approbation de la Commission de l’énergie de l’Ontario et à celle des prêteurs.

L’adoption des modifications liées aux débentures exige qu’une résolution extraordinaire (la « résolution extraordinaire ») soit approuvée par les votes affirmatifs des porteurs de débentures (les « porteurs de débentures ») présents en personne ou représentés par procuration à une assemblée (l’« assemblée ») qui détiennent au moins 66 2/3 % du capital total des débentures dont les droits de vote ont été exercés à cet égard. L’approbation des porteurs de débentures peut également être attestée par le consentement écrit des porteurs d’au moins 66 2/3 % du capital total des débentures. L’assemblée est prévue pour le 17 juin 2024 à 10 h (HAE), comme indiqué dans l’avis de convocation qui sera remis aux porteurs de débentures. Une déclaration de sollicitation conjointe de consentements et de procurations datée du 21 mai 2024 (la « déclaration de sollicitation de consentements ») énonçant les modifications liées aux débentures et les particularités de l’assemblée et du consentement accompagnera l’avis de convocation.

La date de clôture des registres pour avoir le droit de faire un choix relativement au consentement, pour recevoir l’avis de convocation à l’assemblée et pour pouvoir voter à l’assemblée est fixée à 17 h (HAE) le 6 mai 2024 (la « date de clôture des registres »). Chaque porteur de débentures inscrit à la date de clôture des registres aura droit à une voix pour chaque tranche de 1 000 $ de débentures détenues à l’égard des modifications liées aux débentures. 

La date limite pour la soumission de consentements par les porteurs de débentures tombe au plus tard à 17 h (HAE) le 13 juin 2024 (la « date limite pour les consentements ») et la date limite pour la remise des procurations pour l’assemblée (la « date limite pour les procurations ») tombe également au plus tard à 17 h (HAE) le 13 juin 2024, sous réserve, dans chaque cas, d’une modification, d’une renonciation, d’un report ou d’une prolongation par Hydro Ottawa, à son appréciation.

Hydro Ottawa se réserve le droit de mettre fin, d’annuler, de prolonger ou de modifier les modalités de la sollicitation de consentements et de procurations pour l’approbation des modifications liées aux débentures en tout temps avant la date limite pour les consentements, la date limite pour les procurations ou l’assemblée, selon le cas, en donnant un avis écrit au fiduciaire des débentures, comme prévu dans la déclaration de sollicitation de consentements.

Si les modifications liées aux débentures sont approuvées, les porteurs de débentures qui ont autorisé leurs courtiers ou autres intermédiaires de la CDS (chacun, un « adhérent de CDS ») à répondre conformément aux instructions indiquées dans la déclaration de sollicitation de consentements, et qui leur ont demandé de le faire, que le vote soit pour ou contre (ou que le consentement soit donné ou refusé) les modifications liées aux débentures, pourront recevoir des frais d’examen d’un montant de 0,25 $ pour chaque tranche de 1 000 $ du capital des débentures qu’ils détiennent (les « frais d’examen »), à condition que cette réponse soit reçue avant la date limite pour les consentements. Les porteurs de débentures qui ne remettent pas une réponse valide avant la date limite pour les consentements ne pourront pas recevoir de frais d’examen, que la réorganisation générale soit approuvée ou non. 

En règle générale, Hydro Ottawa prévoit mettre en œuvre les modifications liées aux débentures à la suite de leur approbation une fois toutes les approbations nécessaires à la réorganisation générale obtenues, y compris l’approbation de la Commission de l’énergie de l’Ontario.

Le présent communiqué n’est donné qu’à titre informatif et la sollicitation de consentements est effectuée uniquement selon les modalités et sous réserve des conditions énoncées dans la déclaration de sollicitation de consentements. En outre, le présent communiqué ne constitue pas une offre de vente ni la sollicitation d’une offre d’achat des débentures ou de tout autre titre. Les déclarations de sollicitation de consentements ne constituent pas une sollicitation de consentements dans un territoire où, ni une sollicitation de consentements pour une personne ou de la part d’une personne à l’égard de laquelle, il est illégal de faire une telle sollicitation aux termes des lois sur les valeurs mobilières applicables. On peut obtenir des exemplaires des déclarations de sollicitation de consentements auprès de Solutions aux investisseurs TMX Inc., l’agent d’information pour la sollicitation de consentements, par courriel à l’adresse [email protected]. Les porteurs de débentures sont priés d’examiner les déclarations de sollicitation de consentements pour connaître les modalités détaillées des sollicitations de consentements et les procédures à suivre pour consentir aux modifications liées aux débentures.

Toute personne ayant des questions concernant la sollicitation de consentements doit contacter l’agent de sollicitation (Scotia Capitaux Inc.) ou l’agent d’information (Solutions aux investisseurs TMX Inc.) aux coordonnées suivantes :

SCOTIA CAPITAUX INC.
40, rue Temperance
Toronto (Ontario)  M5H 0B4
À l’attention de : Scotiabank Debt Syndication
Téléphone : 416 863-7438
Courriel : [email protected]

Solutions aux investisseurs TMX Inc.
100, rue Adelaide Ouest
Bureau 301
Toronto (Ontario)  M5H 1S3
Sans frais en Amérique du Nord : 1 866 796-6867
Appel direct : 438 944-1086
Courriel : [email protected]

 

À propos de Société de portefeuille d’Hydro Ottawa inc.

Société de portefeuille d’Hydro Ottawa inc. (Hydro Ottawa) est une société privée détenue en propriété exclusive par la Ville d’Ottawa. Nos principaux champs d’activité sont la distribution d’électricité, la production d’énergie renouvelable, les services énergétiques, les télécommunications et les solutions adaptées aux services publics. 

Avertissement concernant les énoncés prospectifs 

Le présent document peut contenir certains renseignements et énoncés prospectifs au sens des lois sur les valeurs mobilières applicables. Ces énoncés comprennent des déclarations relatives à la réorganisation générale, sont fondés sur les attentes ou les croyances actuelles de la direction et sont assujettis à l’incertitude et aux changements de circonstances. Les résultats réels peuvent différer sensiblement de ceux exprimés ou sous-entendus dans les présents énoncés en raison de l’évolution des facteurs économiques, commerciaux, concurrentiels, technologiques, stratégiques et/ou réglementaires, de la structure et de la stabilité du secteur et d’autres facteurs ayant une incidence sur les activités d’Hydro Ottawa.


Pour plus d’information :

Relations avec les médias d’Hydro Ottawa
[email protected]
613 738-5499, poste 2345

Une capitale nationale plus verte grâce aux initiatives novatrices menées par Hydro Ottawa, qui figure encore une fois au palmarès des employeurs les plus écolos au Canada

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OTTAWA – Le « 13 » est un chiffre chanceux pour la Société de portefeuille Hydro Ottawa inc. En effet, l’entreprise est fière d’annoncer aujourd’hui qu’elle figure pour une 13e fois au palmarès des employeurs les plus écolos au Canada. Cette distinction, qui témoigne de l’engagement d’Hydro Ottawa à mener des initiatives locales axées sur la durabilité et à se doter d’un plan stratégique, montre que la véritable chance consiste à bien se préparer et à saisir les possibilités qui se présentent.

En renforçant son expertise et son leadership dans le cadre d’initiatives axées sur la durabilité et la carboneutralité, Hydro Ottawa est devenue un partenaire de prédilection pour les projets locaux de production d’énergie verte et de réduction des émissions de gaz à effet de serre (GES). Elle aide la Ville d’Ottawa et de nombreuses entreprises et institutions locales – grandes et petites – à l’imiter en adoptant une démarche personnalisée vers la durabilité et en concourant à la création d’un vaste écosystème énergétique carboneutre.

Cette année, Hydro Ottawa doit sa présence au palmarès aux précieux partenariats qu’elle a établis au sein de la communauté : appui à la transition de la Ville d’Ottawa vers les autobus électriques, qui a contribué à réduire les émissions et les coûts; conversion de l’éclairage des rues de la capitale à la technologie DEL écoénergétique; déploiement d’efforts auprès des gros clients pour comprendre et réduire leurs émissions de GES en explorant des technologies de remplacement plus propres; et partenariat avec l’Administration de l’aéroport international d’Ottawa pour l’aider à rendre ses activités carboneutres et à améliorer son efficacité énergétique.

Hydro Ottawa se fait également un devoir d’aider ses clients résidentiels à être parties prenantes de l’instauration d’un avenir énergétique durable. Elle favorise l’adoption des véhicules électriques en leur communiquant de l’information sur les bornes de recharge et l’infrastructure pour ces véhicules ainsi que sur les panneaux solaires de toit, en facilitant l’accès à ces technologies et en aidant ces clients à raccorder leurs installations. Les efforts ainsi déployés par l’entreprise ont permis d’accroître de 80 %, d’une année à l’autre, le nombre de clients qui produisent eux-mêmes de l’électricité au moyen de panneaux solaires.

Faits en bref

  • Électricité Canada a attribué à Hydro Ottawa la prestigieuse désignation « chef de file pour l’électricité durable », qui atteste l’excellence des pratiques environnementales, économiques et communautaires de l’entreprise.
  • Hydro Ottawa a été la première compagnie d’électricité appartenant à une municipalité au Canada à émettre des obligations vertes. Ces obligations lui ont permis de financer la remise à niveau de centrales hydroélectriques et la construction de ses nouveaux centres d’opérations certifiés LEED Or. L’entreprise a aussi été la première compagnie d’électricité au pays à obtenir la certification ISO 55001 pour la gestion des actifs. Ces initiatives cadrent avec les objectifs de développement durable des Nations Unies qui visent à promouvoir la paix et la prospérité dans le monde.
  • Portage Énergie, filiale d’Hydro Ottawa qui produit des énergies renouvelables, est le principal producteur d’énergie verte appartenant à une municipalité en Ontario. Ensemble, ses centrales hydroélectriques, ses installations solaires et ses centrales aux gaz d’enfouissement possèdent une puissance totale de 131 mégawatts, soit assez d’électricité renouvelable pour alimenter 110 000 clients résidentiels par an. La puissance totale de Portage Énergie a été multipliée par six en seulement douze ans.
  • Les deux centres d’opérations d’Hydro Ottawa et son siège social détiennent la certification LEED Or, symbole de durabilité reconnu mondialement pour les bâtiments verts.
  • Hydro Ottawa s’est engagée à devenir la première compagnie d’électricité canadienne appartenant à une municipalité à rendre ses activités carboneutres d’ici 2030.
  • La production d’énergie solaire aux nouvelles installations d’Hydro Ottawa répond à environ 18 % de la demande énergétique à son centre d’opérations du secteur est et à 100 % à son centre du secteur sud.
  • Hydro Ottawa valorise plus de 90 % de ses déchets et fait affaire avec des ferrailleurs pour la récupération des fils de cuivre, de l’acier et de l’aluminium provenant de ses petits transformateurs et de ses compteurs.
  • Hydro Ottawa économise environ 1,6 million de litres d’eau par an à son siège social grâce à la récupération des eaux de pluie et à son système de filtration perfectionné.
  • Le programme de sensibilisation qu’offre Hydro Ottawa en partenariat avec les organismes Electricity Safety and Conservation et Relay Education initie les élèves des écoles élémentaires à une culture axée sur l’économie d’énergie et le développement durable. Près de 345 000 élèves de la région ont assisté aux présentations de ce programme depuis son lancement.
  • Hydro Ottawa est un membre fondateur d’EnviroCentre et de 613 Carbone, réseau en pleine expansion regroupant des organisations d’Ottawa qui se fixent des objectifs de réduction des gaz à effet de serre et travaillent à les atteindre.
  • Envari, filiale d’Hydro Ottawa qui fournit les services énergétiques, continue de moderniser l’usine de traitement des eaux usées de la Ville d’Ottawa. Le remplacement des trois dispositifs de cogénération de cette usine et l’ajout d’un quatrième dispositif permettront d’éliminer l’émission de 1 565 tonnes de CO2 par an et de réduire de 80 millions de dollars les coûts de l’entreprise sur une période de 25 ans.

 

Citation

« La durabilité n’est pas un objectif à atteindre; c’est plutôt un périple que nous effectuons ensemble. Un autobus électrique à la fois, un dispositif d’éclairage DEL écoénergétique à la fois, un panneau solaire de toit à la fois ou un projet d’énergie renouvelable à la fois – c’est ainsi que nous suscitons un réel changement et que nous préparons un avenir plus vert. Nous continuerons de promouvoir l’innovation et de partager notre expertise pour créer un écosystème carboneutre qui profitera à tous. »

– Bryce Conrad, président et chef de la direction

 

Personne-ressource pour les médias

Susan Fekete

Gestionnaire, Médias et affaires publiques

Hydro Ottawa

[email protected]

 

 

Hydro Ottawa accroît sa production d’énergie renouvelable et obtient la certification LEED Or, ce qui lui vaut de figurer pour la 12e fois au palmarès des employeurs les plus écolos au Canada.

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OTTAWA – Aujourd’hui, la Société de portefeuille Hydro Ottawa inc. célèbre sa place dans le palmarès des employeurs les plus écolos au Canada pour la 12e fois. Cette distinction souligne cette année l’approche de bout en bout qu’a utilisée l’entreprise en matière de développement durable en accroissant sa production d’énergie renouvelable propre, en aidant ses clients à économiser l’énergie et à adopter un mode de vie écoénergétique, en concevant et en construisant ses bâtiments conformément aux normes LEED Or, en mettant en œuvre des technologies vertes et en favorisant une culture de la durabilité au sein de sa propre organisation.

La lutte contre les changements climatiques, jumelée au mouvement en faveur de l’électrification, stimule l’innovation et une véritable transformation dans le secteur de l’électricité. À titre de porte-parole de confiance dans le secteur, en plus de rechercher proactivement des possibilités d’aider à façonner les réponses stratégiques, réglementaires et opérationnelles à ces questions cruciales, Hydro Ottawa s’efforce de jouer un rôle de premier plan en aidant la ville d’Ottawa ainsi que ses résidents, ses entreprises et ses établissements à réduire leur empreinte énergétique dans le cadre de la transition vers la carboneutralité.

Compte tenu du lien inextricable entre l’énergie et l’environnement, Hydro Ottawa se fait un devoir d’ouvrir la voie vers un avenir énergétique intelligent et favorise à cette fin l’économie d’énergie, l’efficacité énergétique et la production d’énergie renouvelable. Elle a été la première compagnie d’électricité canadienne appartenant à une municipalité à s’engager à rendre ses activités carboneutres d’ici 2030.

Faits en bref

  • En décembre 2022, Hydro Ottawa (par l’entremise de sa filiale Portage Énergie) a fait l’acquisition de deux centrales hydroélectriques appartenant à TransAlta Renewables. Ces centrales sont situées sur la rivière Mississippi, plus précisément dans le village d’Appleton et à Galetta. Ensemble, elles produisent en moyenne 12,5 gigawattheures d’énergie propre chaque année. 
  • Portage Énergie est le principal producteur d’énergie verte appartenant à une municipalité en Ontario. Ses centrales hydroélectriques, ses installations solaires et ses centrales aux gaz d’enfouissement totalisent une puissance de 131 mégawatts, soit assez d’électricité renouvelable pour alimenter 110 000 clients résidentiels par an.
  • En 2022, les deux centres d’opérations d’Hydro Ottawa et son siège social, qu’il a construits en 2019, ont reçu la certification LEED Or pour bâtiment, symbole de durabilité reconnu mondialement pour les bâtiments verts. 
  • La production d’énergie solaire aux nouvelles installations d’Hydro Ottawa répond à environ 18 % de la demande énergétique à son centre d’opérations du secteur est et à 100 % à son centre du secteur sud.
  • Hydro Ottawa valorise systématiquement plus de 90 % de ses déchets et fait affaire avec des ferrailleurs pour la récupération des fils de cuivre, de l’acier et de l’aluminium provenant de ses petits transformateurs et de ses compteurs.
  • Nous économisons environ 1,6 million de litres d’eau par an à notre siège social grâce à la récupération des eaux de pluie et à notre système de filtration perfectionné.
  • Maintenant proposé en mode virtuel, le programme de sensibilisation qu’offre Hydro Ottawa en partenariat avec les organismes Electricity Safety and Conservation et Relay Education initie les élèves des écoles élémentaires à une culture axée sur l’économie d’énergie et le développement durable. Plus de 325 000 élèves de la région ont assisté aux présentations de ce programme depuis son lancement.
  • Plus de 40 % du parc automobile d’Hydro Ottawa est dorénavant constitué de véhicules polycarburants, hybrides et à batterie. En outre, nous avons réduit la consommation d’énergie dans 52 de nos 91 postes en y installant des systèmes immotiques pour commander l’éclairage et le chauffage.
  • Hydro Ottawa est un membre fondateur d’EnviroCentre et de 613 Carbone, réseau en pleine expansion regroupant des organisations d’Ottawa qui se fixent des objectifs de réduction des gaz à effet de serre et travaillent à les atteindre.
  • Envari, filiale d’Hydro Ottawa qui fournit les services énergétiques, continue de moderniser l’usine de traitement des eaux usées de la Ville d’Ottawa. Le remplacement des trois dispositifs de cogénération de cette usine et l’ajout d’un quatrième dispositif permettront d’éliminer l’émission de 1 565 tonnes de CO2 par an et de réduire de 80 millions de dollars les coûts de l’entreprise sur une période de 25 ans.

 

Citation

« Nos employés ont à cœur de laisser un héritage environnemental qu’ils pourront regarder rétrospectivement et revendiquer comme étant le leur. Ils souhaitent que leur travail ait de l’importance et veulent savoir qu’ils ont contribué à un avenir énergétique propre et renouvelable pour notre ville et tous ses résidents. Je suis fier d’affirmer que nos employés adoptent cette mentalité de développement durable dans leur travail jour après jour. En plus de nous aider à assurer la carboneutralité de nos activités d’ici 2030, notre personnel guide les résidents d’Ottawa sur la voie de l’amélioration de leur efficacité énergétique. »

– Bryce Conrad, président et chef de la direction

 

Personne-ressource pour les médias :

Josée Larocque
Gestionnaire, Médias et affaires publiques
Société de portefeuille Hydro Ottawa inc.
Téléphone : 613-738-5499, poste 2345
[email protected]

Après avoir affronté sa plus grosse tempête de tous les temps, Hydro Ottawa se classe parmi les meilleurs employeurs et demeure résiliente grâce à son effectif bien ancré dans la communauté

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OTTAWA – Pour la 15e année de suite, Hydro Ottawa s’est taillé une place au palmarès des meilleurs employeurs de la région de la capitale.

Lorsque les rafales de vent d’un dérécho historique ont dévasté la capitale nationale et son réseau électrique le 21 mai 2022, les employés d’Hydro Ottawa ont uni leurs efforts pendant plusieurs jours pour rebrancher les clients. Qu’il s’agisse des graves dégâts matériels ou des ravages causés dans la forêt urbaine de la capitale, les dommages à l’infrastructure font en sorte que cette tempête a été la plus violente à ce jour, bien plus intense que la crise du verglas de 1998 et les tornades de 2018.

Les efforts de rétablissement du courant ont constitué une intervention colossale représentant l’équivalent de quatre années de travaux de construction et de réparations d’urgence, qui ont été réalisés en 14 jours seulement. Tout au long de l’intervention, les employés de l’ensemble de l’organisation se sont retroussé les manches pour apporter leur aide. Les liens étroits qui unissent les membres du personnel entre eux ainsi qu’avec la communauté ont été tissés pendant de nombreuses années dans la culture de l’entreprise. Ces liens avec la communauté et la volonté de bien la servir sont l’un des principaux moteurs du succès d’Hydro Ottawa et de sa vision pour l’avenir.

À titre de chef de file pour un avenir énergétique intelligent, l’entreprise s’est engagée à devenir la première compagnie d’électricité appartenant à une municipalité au Canada à rendre ses activités carboneutres au plus tard en 2030. Il s’agit là d’un objectif extrêmement ambitieux. Le personnel dans son ensemble relève le défi pour innover et planifier la voie à suivre. Les employés d’Hydro Ottawa mènent une carrière enrichissante. Leur travail façonne et influence le monde qui nous entoure, en particulier dans les sphères de l’électricité, des solutions énergétiques durables et de la production d’énergie renouvelable, tous des domaines en constante évolution.

Faits en bref

  • Hydro Ottawa favorise la santé et le bien-être de son personnel en lui offrant un régime d’assurance-maladie, des programmes de conditionnement physique et de mieux-être, une journée de congé payé par an pour faire du bénévolat ainsi qu’un programme d’aide aux employés. Depuis le début de la pandémie, l’entreprise a lancé un programme de thérapie cognitive et comportementale entièrement numérique, dirigé par des thérapeutes, afin de soutenir ses employés et les membres de leur famille qui sont aux prises avec des problèmes de santé mentale.
  • En 2022, l’entreprise est venue en aide à onze organismes de bienfaisance locaux. Elle a notamment fait un don de 150 000 $ à la Banque d’alimentation d’Ottawa. De plus, la campagne de collecte de fonds de ses employés a permis de recueillir plus de 166 000 $ au bénéfice de Centraide Est de l’Ontario.
  • Hydro Ottawa a lancé en 2021 le cadre et plan pour l’équité, la diversité et l’inclusion 2021-2025, la troisième édition depuis 2013. Ainsi, l’entreprise s’attachera à continuer d’accroître la diversité de son effectif, à offrir un environnement de travail sûr et inclusif et à renforcer les partenariats établis au sein de la collectivité. De plus, elle s’est engagée en 2022 à atteindre ses objectifs en matière de diversité de genre au plus tard en 2030.
  • Chaque année, Hydro Ottawa investit dans la formation de son personnel, à raison de près de 40 heures par employé en moyenne. Ces formations portent sur les pratiques de travail sécuritaires dans les corps de métier, les compétences en affaires, la gestion et le perfectionnement en leadership. En 2022, l’entreprise a maintenu l’approche qu’elle avait adoptée pour moderniser ses programmes de formation et de perfectionnement en assurant l’accès des employés à des activités de microapprentissage en tout temps, en tout lieu et sur n’importe quel appareil. Grâce à sa bibliothèque en ligne qui propose constamment de plus en plus de cours, de vidéos et de livres numériques de perfectionnement des compétences professionnelles, les membres du personnel peuvent poursuivre leur formation au moment qui leur convient. Quant aux employés sur le terrain, de nouveaux modules de formation en réalité virtuelle transforment la façon dont ils apprennent et pratiquent leur métier. 
  • Hydro Ottawa appuie ses employés aux grandes étapes de leur vie. Elle aide aussi les membres de leur famille en investissant à leur intention dans un programme de soutien en santé mentale et dans des bourses d’études postsecondaires dans le domaine de la sécurité.

 

Citation

« Je sais que nos employés donneront le meilleur d’eux-mêmes pour rebrancher nos clients lors d’une situation d’urgence, comme le dérécho de mai ou la tempête hivernale de décembre. Ils se font un devoir de trouver et de mettre en œuvre des solutions novatrices pour améliorer la résilience de notre réseau et de mener des initiatives qui ouvriront la voie à un avenir énergétique plus durable. C’est à ce dévouement à l’égard de leur travail et de leur communauté que nous devons notre succès continu. » 

– Bryce Conrad, président et chef de la direction

 

Personne-ressource pour les médias :

Josée Larocque
Gestionnaire, Médias et affaires publiques
Société de portefeuille Hydro Ottawa inc.
Téléphone : 613-738-5499, poste 2345
[email protected] 

Hydro Ottawa et ESG – Nouveau nom peut-être, mais pratiques déjà bien établies

Posted on by Morgan

« Montre-moi l’argent! »

Pendant longtemps, cette citation tirée du film Jerry Maguire résumait plutôt bien la philosophie prédominante dans le monde de l’investissement. Acheter à bas prix, vendre à prix élevé. Maximiser les taux de rendement. Produire un dividende stable. On répondait à ces conditions, et les investisseurs étaient contents.

Mais au cours des dernières années, ce modèle a changé. Compte tenu du consensus international entourant la nécessité de s’attaquer aux changements climatiques et de l’influence accrue des mouvements sociaux, les investisseurs modifient leur perception de ce qui constitue un « bon investissement ».

De nos jours, lorsqu’on lit la section « Affaires » de la plupart des journaux ou qu’on consulte les résultats trimestriels de bien des compagnies, on peut s’attendre à voir les mots « ressources humaines » et « intentions » autant que le mot « profits ». Pourquoi? Parce que pour de nombreux investisseurs, ce n’est plus seulement une question d’argent dorénavant. Les investisseurs veulent maintenant savoir comment les entreprises réduisent leurs répercussions sur l’environnement, comment elles abordent les enjeux sociaux et comment elles mènent leurs affaires de façon plus éthique. De cette tendance a émergé le concept suivant : les facteurs environnementaux, sociaux et de gouvernance (ESG).

Mais en pratique, que signifie « ESG »?

En quoi consistent les facteurs ESG

Le sigle « ESG » désigne les facteurs environnementaux, sociaux et de gouvernance qui sont évalués dans un processus décisionnel d’investissement. Bien sûr, il est important de connaître le bilan financier d’une compagnie. Mais en matière d’ESG, on se penche sur les indicateurs de performance non financiers.

Les pratiques ESG sont destinées à créer de l’imputabilité et une culture axée sur des intentions concrètes. Le concept des facteurs ESG vise à influencer positivement le comportement d’une entreprise et à favoriser des investissements responsables sur le plan social.

L’intérêt envers les facteurs ESG est en hausse constante depuis que le terme est apparu en 2005 dans un rapport des Nations unies. C’est maintenant l’un des sujets les plus tendance sur les marchés financiers internationaux. Les organismes de réglementation des marchés financiers du monde entier s’affairent actuellement à proposer ou à mettre en place des critères de déclaration ESG. Et il n’y a pas que les autorités gouvernementales qui passent à l’action. Il suffit d’en parler aux plus grands gestionnaires de portefeuille de Toronto, New York ou Londres. Ils affirment tous que la lutte contre les changements climatiques et la promotion du développement durable sont devenues des impératifs en investissement (article en anglais seulement), car elles mènent à davantage de valeur et ont du sens sur le plan des affaires.

Les facteurs ESG exposent des éléments qui, autrement, ne seraient pas signalés dans les bilans financiers faisant état des profits et des pertes. L’illustration ci-dessous présente quelques-uns des sujets auxquels s’intéressent les investisseurs dans les déclarations ESG :

Graphique avec description de l'ESG

Des exemples de détails ESG qui sont dévoilés en pratique? Comment se procure-t-on des matières premières auprès de chaînes d’approvisionnement durables et éthiques; combien de membres du conseil d’administration sont issus de groupes sous-représentés; ou comment parvient-on à offrir un milieu de travail sain et sécuritaire.

Antécédents d’Hydro Ottawa avec le concept ESG

En quoi Hydro Ottawa est-elle concernée par ce sujet? Depuis aussi longtemps qu’on s’en souvienne, nous adhérons aux meilleures pratiques environnementales, sociales et de gouvernance. Mais nous ne parlions pas de ces activités et mesures sous la bannière ESG officielle. Tout s’est fait de manière organique, naturelle, dans le cadre de notre engagement stratégique de longue date à l’égard de notre responsabilité citoyenne et de nos responsabilités en tant qu’entreprise appartenant à une municipalité dont la mission est d’assurer un service essentiel à ses clients.

Par exemple, nous avons élaboré notre toute première Stratégie de durabilité environnementale en 2010, bien longtemps avant que le concept ESG jouisse de l’attention qu’il reçoit aujourd’hui. Depuis, nous avons continuellement réduit nos répercussions sur l’environnement, y compris en diminuant notre consommation de papier et d’eau, en détournant de l’enfouissement plus de 90 % de nos déchets non dangereux et en intégrant des véhicules électriques à notre parc automobile. Nous avons également démontré notre engagement à réduire nos émissions dans notre secteur d’activité en augmentant de plus de 500 % la capacité de nos installations de production d’énergie renouvelable, ce qui fait de nous le plus grand producteur d’énergie verte appartenant à une municipalité en Ontario.

Plus récemment, Hydro Ottawa s’est vu accorder la désignation « entreprise Électricité durableMD » par Électricité Canada, qui atteste de ses pratiques responsables par une série d’indicateurs de durabilité. De plus, nous figurons au palmarès des employeurs les plus écolos au Canada pour la 11e fois en 2022.

Bien que le « E » dans « ESG » reçoive peut-être plus d’attention des investisseurs, nos initiatives pour s’occuper du « S » et du « G » pèsent aussi dans la balance. Depuis toujours, nous priorisons la sécurité de nos employés et nous disposons des plus hautes certifications en ce qui a trait à nos systèmes de santé et de sécurité au travail. Également, les efforts que nous déployons pour favoriser une main-d’œuvre diversifiée et un milieu de travail inclusif sont reconnus par de nombreuses organisations locales et nationales. Sans oublier les collectes de fonds à des fins caritatives menées par nos employés : au cours des 10 dernières années, ces activités ont permis d’amasser plus de 2 M$ pour le mieux-être de notre milieu de vie.

Hydro Ottawa est également fière de ses pratiques de gouvernance irréprochables, et ce, compte tenu de la taille et du mandat de l’entreprise. Nous respectons ou surpassons les normes qui s’appliquent à des sociétés beaucoup plus grandes; nous divulguons proactivement des renseignements comme la rémunération de nos dirigeants; et depuis de nombreuses années, environ la moitié des postes de notre conseil d’administration sont occupés par des femmes.

La suite des choses?

Entre notre propre parcours vers la durabilité et l’effervescence suscitée par le concept ESG, les perspectives sont favorables pour qu’Hydro Ottawa poursuive son leadership dans cette sphère.

À cet égard, nous avons déjà envoyé des signaux clairs dans notre Orientation stratégique 2021-2025. Notre stratégie d’entreprise est ancrée dans un engagement ambitieux consistant à atteindre la carboneutralité dans nos activités d’ici 2030. Nous serons la première entreprise d’électricité appartenant à une municipalité au Canada à franchir ce jalon déterminant. En même temps, nous comptons jouer un rôle de catalyseur pour stimuler d’autres organisations à prendre des mesures semblables. Par exemple, en aidant la Ville d’Ottawa à atteindre ses objectifs en matière d’énergie propre et de lutte aux changements climatiques; en aidant l’aéroport international d’Ottawa à réduire ses émissions de gaz à effet de serre et sa consommation d’énergie; ou en aidant le nouveau Campus civique de l’Hôpital d’Ottawa à diminuer son empreinte carbone.

Parallèlement à ces initiatives, nous reconnaissons dans notre Orientation stratégique la nécessité d’améliorer nos rapports ESG. À cet égard, divers organismes internationaux spécialisés en rapports comptables et financiers ont diffusé des cadres conceptuels pour aider les entreprises à mesurer leur performance ESG au moyen d’un éventail de paramètres. Hydro Ottawa s’affaire actuellement à évaluer les normes et les meilleures pratiques, et nous comptons adopter une méthode qui répondra le mieux aux besoins de nos parties prenantes.

On pourrait donc dire que nous en sommes encore à apprivoiser le terme ESG, mais que nous maîtrisons déjà les pratiques qu’il désigne. Nous tâcherons donc de parler plus couramment le langage ESG au cours des prochaines années.

Un des traits distinctifs de notre évolution – en tant qu’entreprise – est assurément notre engagement envers la durabilité. Nous continuerons à redoubler d’efforts sous l’égide des facteurs ESG. Les investisseurs et les organismes de réglementation ne nous disent plus « montre-moi l’argent! », mais plutôt « montre-moi l’ESG! » (pour reprendre la fameuse citation du film Jerry Maguire), et nous n’avons pas l’intention de les décevoir.

Contribution spéciale de Patrick Brown et Robin Kennedy